时间：2018-04-18 19:43 浏览数：次 来源：willhill官方网站
4月16日下午，willhill官方网站于主楼329召开2018年老员工创新实验计划项目结题答辩会。公司党委副书记、副经理冀强，朝克教授，实验中心老师海晓伟担任答辩评委，各项目团队成员参加。
各项目组负责人采用PPT形式，运用图片、视频资料和实物展示等方式，从样本来源、数据调研、研究成果、收获与体会等方面对本组项目的内容进行了汇报。在认真听取项目组陈述后，评委老师分别对每个项目答辩团队提问一系列有关项目的问题，对他们的现场表现给予了评价，同时对项目进一步完善提出了建设性的修改意见。评委们指出，在做科技创新项目的过程中，应当多重视与指导教师的沟通，注重培养探索创新的综合素质能力，更要注重团队合作精神，协作能力。在经历了学院立项评审、中期检查、结题验收等关键环节，2018年度老员工创新实验计划项目结题答辩圆满结束。
老员工创新创业训练计划是教育部本科教学质量工程项目之一，公司非常重视此项工作。长期以来，willhill官方网站每年组织开展老员工科技创新基金项目，资助老员工开展科学研究和创新创业训练，以此激发老员工的创新思维与创业意识，增强老员工创新创业能力，为备战全国全区高水平创新创业类竞赛积累了丰富经验。
